Implementatiemanager programma DIAZ

Een uitvoeringsorganisatie van de rijksoverheid in de zorg zoekt een ervaren implementatiemanager. De opdrachtgever beheert een register waarmee zorgaanbieders en hun medewerkers zich uniek kunnen identificeren. Samen met het ministerie en het zorgveld werkt de opdrachtgever aan een nieuw inlogstelsel voor de zorg dat dit register op termijn vervangt. Al het werk hiervoor is ondergebracht in een programma met vier programmalijnen. Jij neemt de vierde lijn voor je rekening: implementatie binnen de eigen organisatie en in het zorgveld. Van tijd tot tijd ben je ook sparringpartner voor de programmamanager. Het programma is dynamisch. Het einddoel is helder, maar veel elementen en randvoorwaarden zijn nog in beweging. Het nieuwe stelsel hangt samen met een wetswijziging die naar verwachting volgend jaar in werking treedt. Voor die tijd moeten alle ondersteunende ICT-componenten ontwikkeld zijn. ## Wat ga je doen In overleg met de programmamanager implementeer je het nieuwe stelsel binnen de organisatie van de opdrachtgever. Daarnaast zorg je voor een bredere implementatie in het zorgveld, bij zorgaanbieders en leveranciers. Je neemt de bestaande beheerorganisatie goed mee als acceptant van de programmaresultaten. Let op: die beheerorganisatie verandert zelf ook door het programma. Concreet werk je onder andere aan:

• Ontwikkelen en inrichten van een beheermodel
• Ontwikkelen en inrichten van het technische aansluitmodel
• Ontwikkelen en inrichten van een beheerorganisatie
• Aansluiten van de bestaande gebruikerspopulatie op het nieuwe stelsel
• Verbinden van het afsprakenstelsel met het nieuwe inlogstelsel, samen met de directie voor informatiebeleid
• Faciliteren van een nieuwe populatie
• Bewaken van de samenwerking met de andere projecten in het programma en managen van de onderlinge afhankelijkheden ## Wat we zoeken Je denkt out of the box en laat je niet leiden door onzekerheden binnen de projecten. Als bewegende panelen tot onrust leiden, breng jij rust en stabiliteit in het team. Eisen:
• Minimaal WO werk- en denkniveau
• Minimaal 5 jaar werkervaring met het leiden van IT-projecten
• Minimaal 5 jaar ervaring in een politiek gevoelige omgeving en binnen een netwerk van stakeholders Wensen:
• Aantoonbare kennis van identificatie en authenticatie
• Aantoonbare ervaring met het intern en extern verwerven van draagvlak voor projecten
• De gevraagde competenties en vaardigheden, toetsbaar in cv, motivatie en eventueel een gesprek
• Ervaring met of affiniteit met de organisatie van de opdrachtgever ## Standplaats en inzet De aanvraag noemt geen standplaats, aantal uren of looptijd. Vraag ernaar als je reageert.